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契約職員募集
部署 |
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再生可能エネルギー研究センター |
募集区分 |
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第一号職員 |
拠点 |
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つくばセンター |
※ 本募集内容に関するご質問は、それぞれの問い合わせ先の担当者までお願いします。
※ 履歴書は所定様式をご参照ください。→様式 (市販の様式でも可能です。)
本公募は終了しました 契約職員 【公募No : 2022-renrc_0011】
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研究グループ・室 |
水素キャリア利用チーム |
研究内容または業務内容 |
アンモニアを燃料とするガスタービンや工業炉の燃焼技術の研究開発、あるいは水素・アンモニアのレシプロエンジンでの燃焼利用技術に関する研究開発
※研究チームの研究内容等詳細につきましては、福島再生可能エネルギー研究所HPを参照ください。 https://www.aist.go.jp/fukushima/ja/unit/HyCaT.html |
応募資格 |
博士号を有し、かつ、優れた研究能力を有すると認められる研究業務に従事する方
※博士の学位は、雇用予定日において、学位取得後7年以内の者に限る ※同区分での雇用歴が5年未満の者に限る ※フルタイム勤務に限る(週5日、1日7時間45分勤務、フレックスタイム制、又は裁量労働制による勤務) ・大学(機械系)あるいは高等専門学校において機械工学等を修業していること。 |
募集人員 |
2名 |
給与 |
時給制 2,200円、2,350円、2,500円 (当所規程により決定) |
雇用期間 |
可能な限り早い採用日~2023年3月31日 |
試用期間 |
有(1ヶ月) |
更新可能性の有無 |
有(以下の基準により、更新することがある) |
更新基準及び最長雇用期間 |
当人の能力、勤務成績、勤務態度、従事している業務の進捗状況、契約満了時の業務量、予算の状況、その他諸事情を踏まえ、更新することがある。 ただし、2027年3月31日を超えての更新は行わない。 (また、研究所に初めて雇い入れられた日から雇用期間を通算して5年を超えないものとする。) |
勤務地 |
つくば東事業所 |
勤務時間 |
週5日、1日7時間45分勤務(休憩1時間)。フレックスタイム制および裁量労働制可。 但し、必要に応じて、休日出勤、出張の可能性あり。 |
休日 |
完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始 |
待遇 |
当所規程により有給休暇制度、通勤手当制度有り、社会保険完備 |
提出書類 |
履歴書 (参考様式)
申告書(参考:特定類型該当性に関する申告書提出のお願い)※リサーチアシスタントの場合は、申告書の提出は不要。
博士号取得を証明できる書類 これまでの研究概要 業績リスト(誌上発表、口頭発表、知的財産権、その他)
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応募締切 |
2022年12月31日(土)
適任者決定次第〆切 |
選考方法 |
書類選考および面接試験、MS Teamsによるオンライン面接も可能。 |
採用内定通知 |
採用決定次第速やかに通知する。 |
問い合わせ先 |
水素キャリア利用チーム 再生可能エネルギー研究センター 公募担当者 宛 メールアドレス:frea-saiyou-mlaist.go.jp ※@マークは画像に変換しておりますので、ご了承ください。 |
応募先 |
〒305-8564 茨城県つくば市並木1‐2-1 産業技術総合研究所 再生可能エネルギー研究センター 公募担当 |
応募方法 |
提出書類を応募先までご郵送ください。 その際、封筒に「契約職員応募書類在中」と朱書きの上、履歴書の左上に公募No.を1つ明記してください。 |
履歴書の取り扱いについて |
提出していただいた書類(履歴書等)は、採用審査の用途に限り使用されます。漏洩することのないよう厳重に管理され、選考業務を担当する職員のみに参照を許可します。なお、履歴書等は返却いたしません。不採用者の履歴書等は、当所規程に則り除却致します。 |
備考 |
受動喫煙防止措置に関する事項:屋内禁煙(屋外喫煙場所あり) *外為法の関連通達改正(5月1日施行)に伴い、特定類型該当性についての申告書の提出を必須としております。
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連絡先 |
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このページについてのお問い合わせは aist-keiyakubosyu-hp-ml@aist.go.jp までお願いします。
※ 本募集内容に関するご質問は、それぞれの問い合わせ先の担当者までお願いします。
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