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契約職員募集
部署 |
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スタートアップ推進・技術移転部 |
募集区分 |
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第二号職員 |
拠点 |
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つくばセンター |
※ 本募集内容に関するご質問は、それぞれの問い合わせ先の担当者までお願いします。
※ 履歴書は所定様式をご参照ください。→様式 (市販の様式でも可能です。)
本公募は終了しました 契約職員 【公募No : 2022-mabdhspattdi_0007】
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研究グループ・室 |
スタートアップ推進室 |
研究内容または業務内容 |
研究所の研究成果を活用するスタートアップ企業の創出及び創業後の成長支援に関連するコーディネート業務の補佐。 ①産総研技術移転ベンチャーの成長支援。 研究所への入居、人の受け入れなどに関わる書類作成、関係者との調整。 企業への事業等のヒアリングの調整、議事録作成。 事業支援グループの業務補佐(事業化支援の資本政策立案・マーケティングなど事業性の検証に関する調査)。 ②スタートアップ創出支援 創業希望者の面談調整、議事録作成、報告書作成 事業創出グループの業務補佐(技術シーズの事業化可能性の調査に関する文献調査)。 マッチングイベントの企画・運営など。 ③その他、事業化に関する相談・支援。 |
応募資格 |
産学官連携業務、事業化支援業務などの経験を有する方を優遇。 研究経験、または研究者との技術的コミュニケーション能力(研究開発等の技術に関する経験、あるいは科学技術リテラシー)を有すること。 |
募集人員 |
1名 |
給与 |
時給制1,150~1,500円(経験・能力等により当所規程に基づき決定) |
雇用期間 |
2022年12月1日~2023年3月31日 |
試用期間 |
有(1ヶ月) |
更新可能性の有無 |
有(以下の基準により、更新することがある) |
更新基準及び最長雇用期間 |
当人の能力、勤務成績、勤務態度、従事している業務の進捗状況、契約満了時の業務量、予算の状況、その他諸事情を踏まえ、更新することがある。 ただし、雇用開始日より、10年を超えての更新は行わない。 |
勤務地 |
つくば中央第一本部・情報棟 |
勤務時間 |
週3日から週5日、1日7時間45分(8:30~17:15)(休憩1時間)(応相談) |
休日 |
完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始 |
待遇 |
当所規程により有給休暇制度、通勤手当制度有り、社会保険完備※ ※[週5日]週29時間15分以上、または[週4日]週23時間15分以上で2ヶ月以上の期間を雇用する場合 ※上記をみたさない方も、平成28年10月に拡大された次の条件を満たせば加入します。 ※週20時間以上、②雇用期間が1年以上見込まれること、③月額8.7万円以上、④昼間学生でないこと。 |
提出書類 |
履歴書 (参考様式)
申告書(参考:特定類型該当性に関する申告書提出のお願い)※リサーチアシスタントの場合は、申告書の提出は不要。
職務経歴書等(これまでの業務経験等を記載した書面)(書式自由) |
応募締切 |
2022年12月28日(水)
採用者決定次第募集終了 延長の可能性あり |
選考方法 |
書類選考及び面接試験(書類選考後、該当者に面接の連絡をします。) |
採用内定通知 |
内定次第順次 |
問い合わせ先 |
スタートアップ推進室小池英明公募担当者:小池英明、dsu-saiyo-mlaist.go.jp ※@マークは画像に変換しておりますので、ご了承ください。 |
応募先 |
〒305-8560 茨城県つくば市梅園1-1-1 中央第1 つくば本部・情報技術共同研究棟 産業技術総合研究所 スタートアップ推進・技術移転部 スタートアップ推進室 小池英明 |
応募方法 |
提出書類を応募先までご郵送ください。 その際、封筒に「契約職員応募書類在中」と朱書きの上、履歴書の左上に公募No.を1つ明記してください。 |
履歴書の取り扱いについて |
提出していただいた書類(履歴書等)は、採用審査の用途に限り使用されます。漏洩することのないよう厳重に管理され、選考業務を担当する職員のみに参照を許可します。なお、履歴書等は返却いたしません。不採用者の履歴書等は、当所規程に則り除却致します。 |
備考 |
科学技術・イノベーション創出の活性化に関する法律の研究補助業務であり、無期転換申込権の発生までの期間は10年となります。 受動喫煙防止措置に関する事項:屋内禁煙(屋外喫煙場所あり) *外為法の関連通達改正(5月1日施行)に伴い、特定類型該当性についての申告書の提出を必須としております。
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連絡先 |
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このページについてのお問い合わせは aist-keiyakubosyu-hp-ml@aist.go.jp までお願いします。
※ 本募集内容に関するご質問は、それぞれの問い合わせ先の担当者までお願いします。
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