本公募は終了しました 契約職員 【公募No : 2022-ifm-ri_0010】
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研究グループ・室 |
ナノポーラス材料グループ |
研究内容または業務内容 |
「規則性多孔体の精密合成並びに機能設計に関する研究業務」あるいは「資源循環経済の実現に向けた触媒材料設計に関する研究業務」 (Precise synthesis of ordered porous materials with the design of their functions)or(Catalysts design toward the realization of a resource-circular economy) |
応募資格 |
・採用時において博士号取得後7年以内(または取得見込の者)であること、同区分での雇用歴が5年未満であること。 ・当該研究を進める上で必要な知識と経験を有すること。 ・外国籍の場合は、雇用開始までに就労可能なVISAを取得できること。 (- Being a person within seven years after getting your doctor degree or its candidate who must receive before starting the employment date - Less than five years' employment experience in this field ・Have the necessary knowledge and experience to proceed with the research. ・If you are a foreign national, you must be able to obtain a visa that allows you to work before the start of employment.) |
募集人員 |
1名 (One post-doctoral fellows) |
給与 |
時給制 2,200円、2350円、2500円 (当所規程により決定) (Hourly pay: 2200 yen, or 2350 yen, or 2500 yen per hour, decided by AIST internal rule.) |
雇用期間 |
2023年4月1日以降決定次第から2024年3月31日まで
(From 1 April 2023 and later to 31 March 2024) |
試用期間 |
有(1ヶ月) |
更新可能性の有無 |
有(以下の基準により、更新することがある) |
更新基準及び最長雇用期間 |
当人の能力、勤務成績、勤務態度、従事している業務の進捗状況、契約満了時の業務量、予算の状況、その他諸事情を踏まえ、更新することがある。 ただし、研究所に初めて雇い入れられた日から雇用期間を通算して、5年を超えての更新は行わない。 |
勤務地 |
中部センター |
勤務時間 |
週5日、1日7時間45分、フレックスタイム制可(休憩1時間) (5 days a week, 7 hours 45 minutes per day, flextime system available (1 hour break)) |
休日 |
完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始 (Two days off per week (Saturdays and Sundays), public holidays, year-end and New Year holidays) |
待遇 |
当所規程により有給休暇制度、通勤手当制度有り。社会保険完備。 (Paid vacation system, commuting allowance system, and social security system available according to AIST's regulations) |
提出書類 |
履歴書 (参考様式)
申告書(参考:特定類型該当性に関する申告書提出のお願い)※リサーチアシスタントの場合は、申告書の提出は不要。
・博士号取得を証明できる書類(取得見込の場合は、推薦者が推薦書内にその旨を記載すること) ・推薦書、または応募者を照会できる⽅(少なくとも1名)の⽒名と連絡先 ・研究業績リスト(原著論⽂、プロシーディング、総説、等に分類して作成すること) ・これまでの研究概要(A4⽤紙2ページ以内、図表の使用可)
※提出書類は全てA4縦の横書きとし、別葉とする。 ※上記が全て含まれていれば、英語版での提出も可とする。 |
応募締切 |
2023年3月31日(金)
延長の可能性有り 採用者決定次第締切 possible extension (Deadline as soon as applicants are decided) |
選考方法 |
書類選考および面接選考 possible extension (Deadline as soon as applicants are decided)
※対面式での面接選考が困難な場合、例えば、国外居住者に対しては、オンライン或いは電子メール等での能力審査で代用することがある。 (Selection: Screening a set of documents and/or an interview on your research experience by our staffs. ) |
採用内定通知 |
採用決定次第速やかに通知する。 (As soon as the candidate is hired) |
問い合わせ先 |
ナノポーラス材料グループ 中部センター研究事務グループ M-kenkyuzimu_chubu-mlaist.go.jp ※@マークは画像に変換しておりますので、ご了承ください。 |
応募先 |
〒463-8560 愛知県名古屋市守山区桜坂四丁目205番地 国立研究開発法人産業技術総合研究所 中部センター業務部 研究事務グループ (Contact address to send a set of documents for application: 4-205, sakurazaka, Moriyama-ku, Nagoya 463-8560, Japan. National Institute of Advanced Industrial Science and Technology (AIST), AIST Chubu Chubu General Affairs Division Research Unit Administration Group) |
応募方法 |
提出書類を応募先までご郵送ください。その際、封筒に「契約職員応募書類在中」と朱書きの上、必ず履歴書の左上に公募No.を1つ明記してください。
※ただし、国外居住者であって、応募書類の郵送に時間を要する場合は、他の提出方法での対応を可とする。 |
履歴書の取り扱いについて |
提出していただいた書類(履歴書等)は、採用審査の用途に限り使用されます。漏洩することのないよう厳重に管理され、選考業務を担当する職員のみに参照を許可します。なお、履歴書等は返却いたしません。不採用者の履歴書等は、当所規程に則り除却致します。 |
備考 |
受動喫煙防止措置に関する事項:屋内禁煙(屋外喫煙場所あり) *外為法の関連通達改正(5月1日施行)に伴い、特定類型該当性についての申告書の提出を必須としております。
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