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契約職員募集
| 部署 |
： |
再生可能エネルギー研究センター |
| 募集区分 |
： |
第一号職員 |
| 拠点 |
： |
福島再生可能エネルギー研究所 |
※ 本募集内容に関するご質問は、それぞれの問い合わせ先の担当者までお願いします。
※ 履歴書は所定様式をご参照ください。→様式 （市販の様式でも可能です。）
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本公募は終了しました 契約職員 【公募No ： 2021-renrc_0005】
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| 研究グループ・室 |
太陽光システムチーム |
| 研究内容または業務内容 |
太陽光発電システムに関する研究（信頼性・安全性向上技術、発電事業技術） |
| 応募資格 |
①採用時において博士号取得後７年以内であること(採用予定日までに学位取得見込である者を含む)。同区分での雇用歴が５年未満であること。②電気工学、電力工学、気象学、機械学習や最適化計算のいずれかの研究分野において研究実績を有すること。③プロジェクトの中で周囲と協力しながら円滑に業務を遂行できる十分なコミュニケーション能力と協調性を有すること。 |
| 募集人員 |
1名程度 |
| 給与 |
時給制 2,200～2,500円
※俸給ガイドラインから業務内容等に応じ設定 |
| 雇用期間 |
2022年1月1日以降のできるだけ早い日～2022年3月31日。
ただし、相談にて2022年度からの雇用も検討する。この場合の雇用期間は2023年3月31日までとする。 |
| 試用期間 |
有（１ヶ月） |
| 更新可能性の有無 |
有（以下の基準により、更新することがある） |
| 更新基準及び最長雇用期間 |
当人の能力、勤務成績、勤務態度、従事している業務の進捗状況、契約満了時の業務量、予算の状況、その他諸事情を踏まえ、更新することがある。
ただし、研究所に初めて雇い入れられた日から雇用期間を通算して、5年を超えての更新は行わない。 |
| 勤務地 |
福島再生可能エネルギー研究所 |
| 勤務時間 |
週５日、１日７時間４５分
（8：30～17：15）（休憩１時間） |
| 休日 |
完全週休２日制（土・日）、祝日、年末年始 |
| 待遇 |
当所規程により有給休暇制度、通勤手当制度有り、社会保険完備
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| 提出書類 |
履歴書 (参考様式)
博士号取得（または取得見込み）を証明できる書類、業績リスト（書式自由。誌上発表、口頭発表、知的財産権、その他）。 |
| 応募締切 |
2022年3月31日(木)
適任者決定次第〆切 |
| 選考方法 |
書類選考および面接試験 |
| 採用内定通知 |
採用決定次第速やかに通知する。 |
| 問い合わせ先 |
太陽光システムチーム大関 崇takashi.oozeki aist.go.jp
※@マークは画像に変換しておりますので、ご了承ください。 |
| 応募先 |
〒963-0298 福島県郡山市待池台2-2-9
産業技術総合研究所 再生可能エネルギー研究センター 公募担当 |
| 応募方法 |
提出書類を応募先まで郵送ください。
※封筒に「契約職員応募書類（公募No.記載）在中」と朱書きしてください。
〒963-0298 福島県郡山市待池台2-2-9 再生可能エネルギー研究センター 公募担当者 宛て
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| 履歴書の取り扱いについて |
提出していただいた書類（履歴書等）は、採用審査の用途に限り使用されます。漏洩することのないよう厳重に管理され、選考業務を担当する職員のみに参照を許可します。なお、履歴書等は返却いたしません。不採用者の履歴書等は、当所規程に則り除却致します。 |
| 備考 |
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連絡先 |
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このページについてのお問い合わせは aist-keiyakubosyu-hp-ml@aist.go.jp までお願いします。
※ 本募集内容に関するご質問は、それぞれの問い合わせ先の担当者までお願いします。
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