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契約職員募集
| 部署 |
： |
臨海副都心センター |
| 募集区分 |
： |
第二号職員 |
| 拠点 |
： |
臨海副都心センター |
※ 本募集内容に関するご質問は、それぞれの問い合わせ先の担当者までお願いします。
※ 履歴書は所定様式をご参照ください。→様式 （市販の様式でも可能です。）
| 契約職員 【公募No ： 2026-waterfront_0001】 掲載日：2026年6月16日
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| 研究グループ・室 |
産学官連携推進室 |
| 研究内容または業務内容 |
【業務内容】
事務業務（約7割）を中心に、
ホームページ更新やデータ整理、イベント支援など広報業務にも携わります。ExcelやCMSを使った実務経験を活かせる仕事です。
【業務内容】
＜事務業務＞（想定約７割）
・関係者との連絡調整
・広報部との対応
・情報整理、発注、社内入力
・スケジュール管理など
＜広報業務（補助）＞
・ホームページ更新（既存ページ修正）
・サイネージ表示確認・更新
・利用ログの整理（Excel）
・簡易集計・グラフ作成 |
| 研究内容または業務内容の変更範囲 |
研究補助業務及び技術補助業務 |
| 応募資格 |
【応募資格】
＜必須＞
・Word、Excel、PowerPointの基本操作
・Excelでの集計（関数・グラフ）
・基本的なITリテラシー
＜準必須＞
・Web更新または広報資料作成の経験
＜歓迎＞
・CMS操作、HTML基礎
・Illustrator、データ可視化
・生成AI活用経験
※向いている方
・事務＋ITの両方に関わりたい方
・広報に興味がある方
※ポイント
・事務メイン＋Web補助のポジション
・ITスキルは実務レベルでOK
・専門的な開発業務は不要
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| 募集人員 |
１名 |
| 給与 |
時給制 1700-2000円
※俸給ガイドラインから業務内容等に応じ設定 |
| 雇用期間 |
着任日～2027年3月31日 |
| 試用期間 |
有（１ヶ月） |
| 更新可能性の有無 |
有（以下の基準により、更新することがある） |
| 更新基準及び最長雇用期間 |
当人の能力、勤務成績、勤務態度、従事している業務の進捗状況、契約満了時の業務量、予算の状況、その他諸事情を踏まえ、更新することがある。
ただし、雇用開始日より、10年を超えての更新は行わない。 |
| 勤務地 |
臨海副都心センター |
| 勤務地の変更範囲 |
臨海副都心センター |
| 勤務時間 |
週５日、１日７時間４５分
（９：００～１７：４５）（休憩１時間）
（勤務時間、日数等については相談可能、時差出勤等も応相談） |
| 休日 |
完全週休２日制（土・日）、祝日、年末年始 |
| 待遇 |
当所規程により有給休暇制度、通勤手当制度有り、社会保険完備
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| 提出書類 |
履歴書 (参考様式)
申告書（参考：特定類型該当性に関する申告書提出のお願い）
これまでの業務経験（書式自由） |
| 応募締切 |
2026年7月31日(金)
※「適任者決定次第〆切」
※「延長の可能性あり」 |
| 選考方法 |
書類選考および面接試験 |
| 採用内定通知 |
採用決定次第速やかに通知する。 |
| 問い合わせ先 |
産学官連携推進室E-Mail：sgk-wf-ml aist.go.jp
※@マークは画像に変換しておりますので、ご了承ください。 |
| 応募先 |
〒135-0064 東京都江東区青海2-3-26
産業技術総合研究所 臨海副都心センター 産学官連携推進室 採用窓口 |
| 応募方法 |
提出書類を応募先までご郵送ください。
郵送の際、封筒に「契約職員応募書類在中」と朱書きの上、必ず履歴書の左上に公募No.を1つ明記してください。 |
| 履歴書の取り扱いについて |
提出していただいた書類（履歴書等）は、採用審査の用途に限り使用されます。漏洩することのないよう厳重に管理され、選考業務を担当する職員のみに参照を許可します。なお、履歴書等は返却いたしません。不採用者の履歴書等は、当所規程に則り除却致します。 |
| 備考 |
科学技術・イノベーション創出の活性化に関する法律の研究補助業務であり、無期転換申込権の発生までの期間は10年となります。
受動喫煙防止措置に関する事項：屋内禁煙（屋外喫煙場所あり）
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連絡先 |
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このページについてのお問い合わせは aist-keiyakubosyu-hp-ml@aist.go.jp までお願いします。
※ 本募集内容に関するご質問は、それぞれの問い合わせ先の担当者までお願いします。
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