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契約職員募集
| 部署 |
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関西センター |
| 募集区分 |
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第二号職員 |
| 拠点 |
： |
関西センター |
※ 本募集内容に関するご質問は、それぞれの問い合わせ先の担当者までお願いします。
※ 履歴書は所定様式をご参照ください。→様式 （市販の様式でも可能です。）
| 契約職員 【公募No ： 2025-kansai_0008】 掲載日：2025年8月4日
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| 研究グループ・室 |
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| 研究内容または業務内容 |
産学官連携コーディネート業務 |
| 研究内容または業務内容の変更範囲 |
研究補助業務及び技術補助業務 |
| 応募資格 |
・大学卒以上、若しくは同等の学識経験を有すること。
・産学官連携業務に従事した経験を有すること。
・共同研究等の連携研究のマネジメントや研究開発管理に関する経験を有すること。 |
| 募集人員 |
1 |
| 給与 |
時給制 1900円～2400円
産業技術総合研究所契約職員給与規程に基づき、職歴、経験等を考慮し決定します。 |
| 雇用期間 |
2025年9月1日 |
| 試用期間 |
有（１ヶ月） |
| 更新可能性の有無 |
無（契約期間満了により雇用関係を終了し、更新はしない。） |
| 更新基準及び最長雇用期間 |
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| 勤務地 |
関西センター |
| 勤務地の変更範囲 |
関西センター |
| 勤務時間 |
原則週３日、１日７時間４５分
（８：３０～１７：１５）（休憩１時間）
※勤務条件は応相談 |
| 休日 |
完全週休２日制（土・日）、祝日、年末年始 |
| 待遇 |
当所規程により有給休暇制度、通勤手当制度有り、社会保険完備（条件を満たす場合に限る）。 |
| 提出書類 |
履歴書 (参考様式)
申告書（参考：特定類型該当性に関する申告書提出のお願い）
これまでの業務経験（書式自由） |
| 応募締切 |
2025年8月20日(水)
適任者決定次第〆切 |
| 選考方法 |
書類選考および面接試験 |
| 採用内定通知 |
採用決定次第速やかに通知する。 |
| 問い合わせ先 |
E-mail：iba-h aist.go.jp
※@マークは画像に変換しておりますので、ご了承ください。 |
| 応募先 |
〒563-8577 大阪府池田市緑丘1-8-31
産業技術総合研究所 関西センター
井庭 一
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| 応募方法 |
提出書類を応募先までご郵送ください。
その際、封筒に「契約職員応募書類在中」と朱書きの上、履歴書の左上に公募No.を1つ明記してください。 |
| 履歴書の取り扱いについて |
提出していただいた書類（履歴書等）は、採用審査の用途に限り使用されます。漏洩することのないよう厳重に管理され、選考業務を担当する職員のみに参照を許可します。なお、履歴書等は返却いたしません。不採用者の履歴書等は、当所規程に則り除却致します。 |
| 備考 |
科学技術・イノベーション創出の活性化に関する法律の研究補助業務であり、無期転換申込権の発生までの期間は10年となります。
受動喫煙防止措置に関する事項：屋内禁煙（屋外喫煙場所あり）
*外為法の関連通達改正（5月1日施行）に伴い、特定類型該当性についての申告書の提出を必須としております。
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連絡先 |
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このページについてのお問い合わせは aist-keiyakubosyu-hp-ml@aist.go.jp までお願いします。
※ 本募集内容に関するご質問は、それぞれの問い合わせ先の担当者までお願いします。
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