本文へ

English

 

契約職員募集

部署  : 人間拡張研究センター
募集区分  : 第二号職員
拠点  : 柏センター

※ 本募集内容に関するご質問は、それぞれの問い合わせ先の担当者までお願いします。
※ 履歴書は所定様式をご参照ください。→様式 (市販の様式でも可能です。)

契約職員 【公募No : 2024-harc_0018】    掲載日:2024年12月26日 
研究グループ・室 研究センター付
研究内容または業務内容 音声変換・合成システムに関する研究補助業務および技術補助業務
研究内容または業務内容の変更範囲 研究補助業務及び技術補助業務
応募資格 深層学習に基づく音声処理に関する研究開発経験(学会発表,モデル開発など)を有する(必須)
モデル蒸留に関する研究開発経験がある(必須)
On-device 深層学習に関する研究開発経験がある(望ましい)
募集人員 1
給与 時給制1,700-(当社規定により決定)
雇用期間 2025年2月-2025年3月
試用期間 有(1ヶ月)
更新可能性の有無 無(契約期間満了により雇用関係を終了し、更新はしない。)
更新基準及び最長雇用期間  
勤務地 柏センター
勤務地の変更範囲 柏センター
勤務時間 週2-3日、1日7時間45分(休憩時間は1時間)、標準勤務時間は9:00-17:45.
休日 完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始
待遇 当社規定により有給休暇制度、通勤手当制度有り、社会保険完備
提出書類 履歴書 (参考様式)
申告書(参考:特定類型該当性に関する申告書提出のお願い
応募資格の必須条件を満足することを示す資料があれば、併せて提出いただきたい。
応募締切  
採用者決定次第募集終了
選考方法 書類選考および面接試験
採用内定通知 採用決定次第、内定者のみに対し速やかに通知する。
問い合わせ先 持丸正明
m-mochimaruaist.go.jp
人間拡張センター事務担当
harc_s-mlaist.go.jp
※@マークは画像に変換しておりますので、ご了承ください。
応募先 〒277-0882 千葉県柏市柏の葉6丁目2番3
産業技術総合研究所 人間拡張研究センター
研究センター付 持丸正明
応募方法 提出書類を応募先までご郵送ください。
その際、封筒に「契約職員応募書類在中」と朱書きの上、履歴書の左上に公募No.を1つ明記してください。
履歴書の取り扱いについて 提出していただいた書類(履歴書等)は、採用審査の用途に限り使用されます。漏洩することのないよう厳重に管理され、選考業務を担当する職員のみに参照を許可します。なお、履歴書等は返却いたしません。不採用者の履歴書等は、当所規程に則り除却致します。
備考

科学技術・イノベーション創出の活性化に関する法律の研究補助業務であり、無期転換申込権の発生までの期間は10年となります。
受動喫煙防止措置に関する事項:屋内禁煙(屋外喫煙場所あり)
*外為法の関連通達改正(5月1日施行)に伴い、特定類型該当性についての申告書の提出を必須としております。


連絡先
このページについてのお問い合わせは aist-keiyakubosyu-hp-ml@aist.go.jp までお願いします。
※ 本募集内容に関するご質問は、それぞれの問い合わせ先の担当者までお願いします。
 

▲ ページトップへ